无锡华厦家居港专场招聘会时间： 2018年10月13日（周六）9:00-16:00地点：无锡市梁溪区锡沪路280号华厦家居港家具馆交通路线：无锡市梁溪区锡沪路280号华厦家居港，可乘地铁2号线至“广益站”2号口进入商场负一层，或乘公交6路、28路、102路、617路、713路、715路至包张路（锡沪路）站下即可。
单位简介 由尤渡集团投资开发的华厦家居港，是一个以多功能现代化建材商务城为主题的SHOPPING MALL，总投资近4亿的华厦家居港建于锡沪路中段，位于建材核心商圈的核心，扼守无锡东大门，地理位置优越。
一期体量约15万方，总投资近4个亿。
自2008年开业至今，华厦家居港始终坚持“诚信经营、放心消费”的经营理念，经过多年的发展，华厦家居港探索出了一套科学严谨的运营机制和管理制度。
目前建材馆汇集18大品类近400家商户，已成为无锡消费者购买家居建材的首选之地。
为了更好的完善商场业态，给消费者提供更为便捷的一站式家居购物体验，二期体量约10万方的精品家具馆经过精心筹备后，9月27日将迎来试营业，华厦家居港家具馆定位高端，国内外一线家具品牌云集，华厦家居港拥有五星级的购物环境，精致合理的布局。
华厦家居港以多元化家居业态、多方位配套服务、全景式购物体验，让您的家居梦想触手可及。
招聘岗位1、保安 若干名要求：男性优先，20—45周岁，身高165CM以上，身体健康，容貌端正，无犯罪记录，责任心强，服从公司管理；熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排；退伍军人及已获得市公安局颁发《保安证》优先。
2、电工 若干名要求：男性优先，20-45周岁；需持电工证，具有基本机械方面的知识：负责华厦家居港、供水配电系统，能迅速找到关键节点。
负责水泵房、各种排送风机及其附属用电设备的电源供给控制设备的电器维修，负责楼层配电室的运行管理。
熟悉停送电程序，能迅速安全的完成停送电操作。
根据需要进行电气维修工作。
3、消防监控岗位职责：负责商场监控室的运行值班工作；负责商场各区域消防、安全的监视工作；及时报备相关设备的故障；发现火警及时通知相关部门。
要求：男，45周岁以下；高中及以上学历；有消防监控上岗证；一年以上相关工作经验。
参展商户及岗位信息商户一、雅威多Arredo31、导购 4名要求：高中及以上学历，年龄18-35岁，一年以上销售工作经验，具有店务、货品管理及店铺陈列者优先。
仪表端正，亲和力强，善于沟通，积极主动，对家居行业与销售服务工作有热忱者。
2、店长 1名要求：有家具家居行业店长工作经验两年以上。
有管理沟通和执行力。
3、项目主管 1名要求：大专及以上学历，一年以上项目管理经验；善于跟客户沟通，协调设计师与客户的意见建议，妥善解决客户提出问题。
4、橱柜设计师 2名要求：精通CAD制图软件；有较好的沟通能力；大专以上学历，一年以上家居设计经验，有进口厨柜设计经验者优先。
岗位职责：负责户型尺寸测量；CAD设计图纸绘制；项目方案沟通。
5、销售组长/主管 2名/1名要求：大专及以上学历，容貌端正, 谈吐大方；至少一年以上家具家居产品渠道销售经验；具备一定的行业资源，有较强的市场开拓、商务谈判技能。
岗位职责：负责公司产品渠道销售工作；收集客户信息资源，开拓新资源；拜访行业设计师，达成签约合作；完成公司下达的各项任务指标。
商户二、GV1、导购 4名要求：高中及以上学历，年龄18-35岁，一年以上销售工作经验，具有店务、货品管理及店铺陈列工作者优先。
工资待遇：3500元－不封顶2、店长 1名要求：有服装行业店长工作经验两年以上。
有管理沟通和执行力。
工资待遇： 5000－10000元商户三、Mompar1、导购 4名要求：高中及以上学历，年龄18-35岁，一年以上销售工作经验，具有设计经验、家居相关行业工作者优先。
工资待遇：底薪+绩效提成+目标达成奖励，综合工资不低于8000元/月2、店长 1名要求：有责任心和管理经验两年以上。
敢于挑战高薪高业绩目标。
工资待遇：底薪+绩效提成+股份分红，综合工资不低于15000元/月商户四、巴蒂史黛拉1、导购 4名要求：热情迎送、接待进店客户并引导其参观展厅，完全理解并掌握客户的需求；向顾客细致的介绍产品的优势、特点；一年以上销售工作经验，具有店务、货品管理及店铺陈列工作者优先。
2、门店设计师要求：20岁以上，室内装潢、室内设计、环境艺术设计等相关专业毕业，大专及以上学历(优秀者可适当放宽学历要求)；熟练使用CAD、PPT、Photoshop、3D等软件，视觉搭配感较好。
工资待遇：基本工资+津贴+加班工资+五险+半年度补助+年度补助工资待遇：3500－10000元 商户五、拉丘那橱柜1、导购 3名要求：高中及以上学历，形象好气质佳；1年以上销售服务经验，具有日常店务管理经验及橱柜销售相关工作经验者优先。
薪资待遇：3000-不封顶（底薪+提成），交五险2、店长 1名要求：大专及以上学历，需精通英语，英语口语流畅。
销售业务能力强，精通团队管理、客户管理、熟悉店务的各项流程的制定、执行。
3、销售 3名要求：高中及以上学历，有橱柜或定制家具销售经验优先，对销售工作有热情；有一定的抗压能力，品行端正。
薪资待遇：3500-不封顶（底薪+交通补贴+提成），交五险设计师 2名要求：有木作类（橱柜，衣柜等）相关工作经验，会工地量尺，熟练使用CAD等设计软件；富有创意及执行力，学习能力强。
薪资待遇：4000-不封顶（底薪+提成），交五险商户六、第五大道国际家居馆1、店面销售经理/软装顾问 10名岗位职责：负责体验馆业主咨询接待工作,在现场依据业主需求规划软装产品套餐及解决方案,迅速达成销售意向;按照公司制定的销售计划进行整体软装产品销售工作,完成销售任务;为业主提供“一对一全程专业服务”:从业主进店选购、色彩搭配、定单销售、送货安装到售后服务等,积极处理、解决客户售前、售中、售后的各类问题。
要求:大专以上学历,有1年以上零售经验,家具、设计行业、汽车、房地产等销售经验者优先;热爱软装行业，有一定抗压能力。
2、软装设计师/助理 5名岗位职责:熟悉空间软装饰设计及装潢的操作流程；对家具，灯具，窗帘布艺，壁纸，绿化，工艺品，油画及各种图案有着独特的见解和较强的视觉搭配能力；负责室内空间，即别墅，样板房，酒店的整体空间的软装部分进行搭配，设计；较高的审美观和时尚触觉，熟悉各种装饰风格和各类艺术手法与工艺，对软装饰室内布置市场有较深的了解。
要求：室内设计或相关美术设计专业毕业，大专以上学历；熟练运用Photoshop、CAD、Office等软件；能绘制CAD施工图，有较强的沟通能力，二年以上工作经优先录取。
3、企划经理/专员 2名岗位职责:负责组织制定公司全年营销企划工作计划，并分解落实完成。
负责公司品牌建设和管理工作，审定各项宣传推广品牌形象的公关活动方案。
负责官网、公众号的选材和文案宣传推广。
要求：有一定的市场敏锐度，对软装行业感兴趣；有较强的文字编辑以及选图的能力，有网络分享习惯。
4、渠道主管/专员 2名岗位职责:负责公司现有全国渠道的建设、维护、更新、管理，及时沟通，反馈渠道商信息，做出处理意见；负责公司渠道点销售的定单、出货，配合公司其他团队完成渠道销售任务，负责公司销售报表的制作、审核，渠道策略的定制、实施、监督、反馈；负责建立渠道团队和管理相关团队成员完成公司经营目标。
要求：有相关渠道经验，对相关渠道维护和资源开发有着丰富的经验 。
商户七、慕思寝具1、导购 5名要求： 高中及以上学历，年龄22-35岁，一年以上销售工作经验，具有店务、货品管理及店铺陈列工作者优先。
商户八、德国柏丽1、家装渠道销售（可接受应届毕业生） 5名岗位职责：协助渠道主管开展与装饰公司及设计师的合作，取得业绩；配合执行与设计公司、小区物业、品牌联盟、工程项目等机构合作的活动；制定渠道推广方案，寻找新的渠道合作者，开发新客户、新市场。
要求：专科以上学历，市场类或工商管理专业为佳；熟悉家装建材相关知识，1年以上销售经验，有进口橱柜和建材渠道销售经验优先；良好的形象与气质。
2、橱柜设计师（可接受应届毕业生） 5名岗位职责：完成门店零售和工程项目的橱柜设计工作，协助销售人员与客户沟通，完成签单；依据客户需求设计方案、制图、报价核算，上门测量尺寸，设计产品方案及相关效果图，跟进订单至安装完成；结合专业知识及顾客意愿为顾客提供建议和设计方案，把公司的优势、产品优势、活动优势、标准化优势最大化的介绍给客户。
要求：设计类相关专业大专以上学历；有橱柜相关行业工作经验者优先；熟练使用OFFICE 办公软件、CAD、Photoshop等制图软件，了解现场及施工流程，能够独立完成方案图，效果图，施工图等设计工作；有较高的设计品位和创意，思维敏捷，具有分析判断能力和执行能力。
商户九、AMA1、导购 4名要求： 高中及以上学历，年龄18-45岁，半年以上销售工作经验，具有家居建材销售经验者优先。
工资待遇：3000元+提成，提供住宿2、店长 1名要求：具有丰富的销售经验；有很强的执行力者优先。
工资待遇：4000元+提成，提供住宿。
商户十、蕾丝进口床垫1、导购 数名要求：高中及以上学历，年龄18-35岁，一年以上销售工作经验优先，具有店务、货品管理及店铺陈列工作者优先。
工资待遇： 3500－不封顶2、店长 1名要求：有建材家具行业店长工作经验两年以上者优先。
有管理沟通和执行力。
工资待遇： 5000－10000元商户十一、CBD家居1、店长/店助/导购 8名要求：学历不限，年龄18-35岁，适合做销售工作；有销售经验或做过建材家居优先。
工资待遇：5000－10000元 商户十二、ICOOL艾库国际招聘岗位：导购/店长 4名/1名（男女不限）要求：高中及以上学历，年龄18-35岁，一年以上销售工作经验，对家居行业与销售服务工作有热忱者，具有一定的审美能力。
店长要求： 有家居行业店长工作经验两年以上。
有管理沟通和执行力。
商户十三、超美名居连锁企业1、家具顾问 若干名要求：年龄在45岁以下，五官端正，积极阳光有亲和力，勇于突破自我，能够服从上级安排完成工作任务。
薪资待遇：底薪+提成+目标奖金+年终奖，公司也会根据销售业绩情况安排团队奖励和旅游。
2、店长 2名要求：有3年以上家具店面管理销售经验，能够帮助公司管理和维护店面日常经营，提升团队协作能力，制定并完成店面月度，年度销售目标。
能够带领团队做好新老客户的管理等。
薪资待遇：底薪+总提+目标奖金+年终奖3、会计 1名要求：有会计证，负责店面的财务报表，经营会计报表等的制作和管理。
负责店面与商场之间的会计事务等。
有工作经验的优先。
商户十四、黛柏睿1、导购 4名要求：大专及以上学历，年龄18-35岁，一年以上销售工作经验，从事过家具行业的优先。
对家具行业与销售服务工作热枕，专业，耐心。
学习能力强，有责任心，有团队合作精神。
2、 店长 1名要求：有家具行业店长工作经验两年以上。
有管理沟通和执行力。
工资待遇：店长5000－10000 店员3500－不封顶商户十五、德国飞塔莉亚床垫招聘岗位：店长 /金牌导购 1名/2名要求：年龄18-35，活泼、乐观、亲和力强、充满正能量。
有思想、有激情、有个性。
商户十六、顾家招聘岗位：导购/店长 20名/5名岗位职责:接待顾客，接受顾客咨询，了解顾客的需求并达成销售；负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作。
要求:形象气质佳，性格开朗，普通话标准；有家居行业相关工作经验者优先；年龄控制在35周岁以下，特别优秀也可视情况放宽，优秀应届毕业生有志于加入顾家家居一同发展的，亦可考虑。
薪资范围：试用期底薪2200+600补贴（固薪），入职即交五险一金；转正后底薪2200+提成，每季度考评提升，优秀者月薪过万商户十七、牛蛙家居1、家具销售顾问 10名要求：具有家具或其他行业销售经验的优先录取；学历不限；有美术功底、文学功底、表达能力强的人优先录取；做六休一，节假日无休息。
工资待遇：基本底薪+全勤奖+高额提成+高额奖金+丰厚的年终奖，综合薪酬10000以上。
2、品牌家具店店长 4名要求：在家具行业至少有2年以上的优秀导购销售经验。
有过至少一年以上团队管理经验。
有高度的自律能力，敢于要求，敢于突破常规。
对家具的销售、品牌推广、店面陈列、日常管理工作等方面有一定的理解。
工资待遇：基本底薪+全勤奖+高额提成+高额奖金+丰厚的年终奖，综合月薪酬15000以上。
商户十八、喜临门家具招聘岗位：店面设计/导购/储备店长 2名/10名/3名工资待遇：3500-5000+提成 商户十九、芝华仕1、销售专员 若干名招聘岗位：20-35岁左右，品行端正，男女不限。
对销售感兴趣，热爱家居行业者。
具备快速的学习能力；性格外向、反应敏捷、口齿清晰，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力。
商户二十、自由空间1、营销员 10名要求：高中及以上学历，年龄18-35岁，一年以上销售工作经验，具有建材销售经验或家具销售经验工作者优先。
吃苦耐劳，有团队合作精神。
2、营销经理 5名要求： 有家具行业营销工作经验两年以上。
有管理沟通和执行力。
商户二十一、ConCISE HOME 简舍.家1、导购 1名要求：高中及以上学历，年龄25-35岁，一年以上销售工作经验，具有店务、货品管理及店铺陈列工作者优先。
2、店长 1名要求： 有现代家具行业店长工作经验两年以上。
有管理沟通和执行力。
工资待遇：店长5000－10000 店员3500－不封顶商户二十二、艾伦斯特国际家具1、家具店店长(销售主管) 2名要求：三年以上大型家具店（300平以上）经营管理经验，熟悉现代家具的生产工艺、国际家具的设计风格及发展趋势；有良好的沟通能力、公关能力和业务拓展能力。
限女性，气质形象好，年龄25~40岁。
待遇： 工作制8小时/天，一周六天，薪资：5000~20000元/月（底薪+提成）2、家具店导购员 3名要求：一年以上家具店导购经验，了解家具的生产工艺、设计风格及发展趋势。
负责接待、开发客户，引导家具产品销售；形象气质好，具备良好的沟通表达能力；中专以上学历，限女性，年龄20~35岁。
待遇：工作制8小时/天，一周六天；薪资：3000~12000元/月（底薪+提成）商户二十三、北美之家1、导购/店长 3名/1名岗位职责： 热情接待客户咨询，了解客户需求，为客户提供家居解决方案，完成相应的销售任务。
协助店长做好门店管理工作及客户维护跟进直至销售完成。
要求：专科以上学历, 有强力的赚钱欲望和勇于挑战高薪者优先，有家具销售经验者优先。
35周岁以下，形象气质佳，有一颗充满正能量的心，对自己充满信心，男女不限，经验不限。
上班时间 ：上六休一（周一至周五间休息），商户二十四、长实挪森系列1、导购 4名要求：高中及以上学历，年龄18-45岁，有门店销售工作经验者优先；负责店内商品的展示、日常摆放、商品需求；维护卖场形象随时保持货品整齐整洁，维护店面整洁。
具备一定的市场分析及判断力，良好的客户服务意识。
工资待遇： 3000—不封顶，年底双薪2、店长 2名要求： 有家具店或家居建材行业店长工作经验两年以上。
有较好的管理力，沟通力，执行力。
工资待遇：5000—不封顶，年底双薪商户二十五、挪亚家1、导购 4名要求：高中及以上学历，年龄18-45岁，有门店销售工作经验者优先；负责店内商品的展示、日常摆放、商品需求；维护卖场形象随时保持货品整齐整洁，维护店面整洁。
具备一定的市场分析及判断力，良好的客户服务意识。
工资待遇： 3500—不封顶2、店长 1名要求： 有家具店或家居建材行业店长工作经验两年以上。
有较好的管理力，沟通力，执行力。
工资待遇：5000—10000商户二十六、可至·意像1、导购 2名要求：高中及以上学历，年龄18-35岁，一年以上销售工作经验，具有家具建材店面管理及店铺销售工作者优先。
亲和力强，善于沟通，积极主动，对家具行业与销售服务工作有热忱者。
工资待遇： 3500－不封顶 商户二十七、玛利洛1、导购 2名要求：高中及以上学历，男女不限，年龄18-35岁，形象良好，有时尚感；一年以上销售工作经验，具有店务、货品管理及店铺陈列工作者优先。
2、店长 1名要求：有家具行业店长工作经验两年以上，有较强的沟通和管理能力；熟悉了解市场，有本行业的观察和辨别能力；能制定并分解门店销售计划，带领团队完成销售任务。
3、销售精英，市场专员 3名 要求：较强责任心，主动，学习能力强；能积极开拓业务渠道，建立完善良性的销售网络；能很好的与客户沟通，收集客户需求和反馈，为客户做好适合的方案；有相关工作经验者优先。
商户二十八、莫霞家居：致简 木各1、导购员 3名要求：高中及以上学历，年龄22-38岁，一年以上销售工作经验，有行业经验者优先。
亲和力强，善于沟通，积极主动，对家具行业与销售服务工作有热忱者，学习能力强，有责任心，有团队精神。
薪酬待遇：底薪 2500-—3500加提成商户二十九、南谷1、导购 2名要求：服从店面管理；严格执行公司的服务标准及接待流程，实行一对一的精品式接待服务；认真接待好每一位进店客户，做好客户维护；协助店长做好日常工作。
形象好，气质佳，亲和力强；有良好的学习能力和语言沟通能力；20--40岁，专科以上学历；爱销售，愿学习成长又敢于挑战的应届毕业生；有相关行业经验者优先考虑。
薪资：3500—不封顶福利：基础工资 + 岗位津贴 + 满勤奖 + 餐贴 + 社保 + 提成 + 年终奖商户三十、南洋胡氏1、导购 8名要求：高中及以上学历，年龄18-45岁，半年以上销售工作经验，具有家居建材销售经验者优先。
有团队合作精神。
2、店长 3名要求： 具有丰富的销售经验；有很强的执行力者优先。
工资待遇：店长 4000+提成 店员：3000+提成。
提供住宿。
商户三十一、仁豪1号公路1、导购 2名要求：高中及以上学历，年龄40岁以下，一年以上销售工作经验优先考虑。
工资待遇：工资待遇，底薪2800+提成商户三十二、德国Hilker1888、驰道招聘岗位：导购/店长 招聘数量：4名/2名要求：高中及以上学历，年龄18-35岁，一年以上销售工作经验，具有店务、货品管理及店铺陈列工作者优先。
店长要求：有品牌运营两年以上工作经验。
有管理沟通和执行力。
工资待遇：底薪3500起+奖金+社保+旅游商户三十三、优胜美地2、导购要求：高中及以上学历，年龄18-35岁，一年以上销售工作经验，具有店务、货品管理及店铺陈列工作者优先。
2、店长要求：有服装行业店长工作经验两年以上。
有管理沟通和执行力。
工资待遇：店长 5000－10000 店员：3500－不封顶商户三十四、C&V1、导购 5名要求：日常接待，向客户介绍产品。
了解客户的平面户型，为客户做简单合理的基础报价及配色。
参与设计师与客户之间的设计沟通、方案会审及确定最终方案。
参与老客户巡检活动，配合安装师傅上门维护，做好售后工作。
与公司同事配合做好各类活动的工作，并邀约新老客户参与活动；会电脑的基础操作。
2、设计师 3名要求： 室内相关专业，能熟练操作AutoCAD、photoshop等软件；参与测量工地，与客户沟通，整木定制家居的设计与制图，并且与装修公司对接前期施工，与后期安装人的对接。
学习能力强，热爱工作，有创新精神，有团队精神。
商户三十五、可至家居1、导购 6名要求：高中及以上学历，年龄18-35岁，一年以上销售工作经验，具有店务、软装设计及店铺陈列工作者优先，有团队合作精神。
工资待遇：底薪3000及以上。
商户三十六、檀境招聘岗位：店长/导购/业务员 1名/ 3名/5名男女不限、年龄：20一38岁、相貌端庄、勤快好学、有较强的语言表达和沟通能力、责任心强。
对中国传统文化感兴趣。
工资待遇：工资待遇：店长5000-10000，导购员：3500及以上，业务员面议商户三十七、天元尚品1、导购 2名要求：高中及以上学历，年龄20-45岁，一年以上销售工作经验，具有家具销售及店铺陈列工作者优先，有团队合作精神。
工资待遇：工资待遇：店员：底薪3000元+提成商户三十八、安德马丁AMH1、家具顾问 10名岗位职责：负责家具渠道与客户开发，完成销售目标；为客户提供高质量服务，维系客户关系；根据客户需求，为客户提供解决方案。
要求：大专以上学历，有相关经验优先；熟知OFFIEC软件应用，擅长PPT制作。
工资待遇：工资待遇：家具顾问基本工资3000-4500元，底薪+绩效奖金+个人业绩提成+年终奖。
一周六天工作日（每日时长8小时）2、市场营销专员 2名岗位职责：协助上级管理、协调市场，跟踪并监察各项市场营销计划的执行；协助对公司产品的市场调研活动；负责公司的广告定期制作及宣传工作；收集市场同行业信息，参与策划有关公司产品的发布、展会等活动。
要求：大专以上学历，营销、管理类专业为佳；熟悉家具行业，有销售和管理经验者优先。
商户三十九、斯堪维亚招聘岗位：导购/店长 1名/1名要求：性别不限，年龄22-32岁（可酌情放宽）；大专以上学历（具备优越销售能力的可放宽）；形象气质佳、做事干练，表达流利，具备基本谈判能力。
店长要求：有家具行业店长工作经验两年以上。
有管理沟通和执行力。
工资待遇：工资待遇：店员3000—不封顶，店长标准4500—不封顶商户四十、大自然招聘岗位：导购/店长 4名要求：高中及以上学历，年龄28-40岁，有销售工作经验。
工资待遇： 2800-5000元商户四十一、斯林百兰招聘岗位：导购/店长 4名要求：高中及以上学历，年龄28-40岁，有销售工作经验。
工资待遇： 2800-5000元商户四十二、舒达/北欧E家1、导购 6名要求：高中及以上学历，年龄18-40岁，一年以上销售工作经验，具有家居行业工作经验者优先。
工资待遇： 3000-10000元 2、店长 2名要求：高中及以上学历，年龄25-35岁，2年以上家居行业店长工作经验。
工资待遇： 5000-12000元商户四十三、丝涟/泰普尔1、店长 2名 要求：25-38岁，2年以上相关工作经验，较强的管理能力和业务开拓能力年薪范围：10~50万2、家居顾问 5名 要求：22-38岁，专科以上学历，机谨灵活，办事效率高，有相关经验优先年薪范围：5~18万商户四十四、柏森.传承1、店长/导购 1名/5名岗位要求：高中及以上学历，年龄18-35岁。
有无销售经验均可。
工资待遇：店员底薪3500元及以上商户四十五、PIANCA1、导购 2名要求：大专及以上学历，年龄18-35岁，2年以上销售工作经验，具有进口家具工作经验的工作者优先。
具备一定的设计软件基础，以及软装设计基础；具备一定的英语交流能力。
商户四十六、康耐登1、导购 4名要求：年龄35岁以下，形象气质佳；高中以上学历； 热爱营销行业，有较强的服务理念；有相关行业工作经验者优先。
2、店长 /项目经理 2名要求：大专以及以上学历，男女不限,专业不限；2年以上从业经验，具有较强的店务管理经验；精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行。
工资待遇：底薪+提成+奖金；（店长10W+ ，导购8W+ ）商户四十七、羽简家居1、导购 4名要求：性别不限，年龄22-32岁（可酌情放宽）；高中以上学历（具备优越销售能力的可放宽）；形象气质佳、做事干练，表达流利，具备基本谈判能力。
有家具行业工作经验优先，有较好沟通和执行力。
工资待遇：3000一4500底薪 商户四十八、席梦思1、睡眠顾问 10名任职要求：学历不限，年龄18-35岁，有销售经验的优先。
普通话标准，喜爱销售；具备较强的沟通能力、应变能力、善于倾听、善于从消费者角度思考问题；主动学习意思强，能及时发现工作中的问题，并积极主动的解决；责任心，服务意识强，抗压能力强。
工资待遇：3000（试用期）转正后加绩效上不封顶。