无论我们从事什么职业——主管或员工，医生或护士，教室或学生，律师或秘书，都可以在我们的日常工作中找到令我们满意的地方。
每天我们都需要面对那些自然而来的工作，如果我们自身有天生的才能或者爱好的话，肯定很容易对工作充满激情。
相反想，我们为了生活所迫，接受一项并不喜欢的工作时，必定在心理与情绪上非常被动，毫无目标可言，一味的在工作中得过且过，混天度日。
不过，我们遇到这种情况，就更加需要认识自我，重新思考我们的工作，应用我们积极的态度，仔细研究工作，设置一个个小目标，在逐步完成一个个小目标时，自身心理会像受到激励一样，进而积累经验，对工作会变得越来越擅长，最终会战胜心理被动，使工作变得充满激情，能够在工作中找到令我们满意的地方。
如果我们能够把幸福和热情带到工作中去，就能够做出少有的贡献；工作变得绕有趣味，就会用微信和高效率来表达对工作的满意。
我们可能会遇到这样的情况：性格、能力、才能在这个环境中可以愉快的工作和成功，换到另外环境产生相反的结果。
我们希望在令我们不愉快的环境中，需要我们能够应用积极的态度，改变情绪，把自己置于愉快的环境中。
改变自己的个性和才能不太可能，你们我们不妨把工作环境做适当的调整，可以使之符合我们的个性、能力、才能，使我们愉快起来。
当我们做这件事时，便是在改变环境，使其适合你的需求，这样更有利于帮助你把心态调整，以便解决问题。
如果我们能够保持积极向上的态度，就能改变我们原有的习惯与性格，建成新的习惯与性格，能够受到充分的激励，我们就能改善环境，也能够改变自己。
如果你愿意付出，就一定会成功。