近年来，我国服务业发展取得显著成效，成为国民经济和吸纳就业的第一大产业，尤其是以餐饮、物流、家政为代表的生活性服务业更为典型，因其领域宽、范围广，涉及用户生活的方方面面而引起社会各方关注。
来自赶集网蓝领招聘数据研究院的调研结果显示，生活性服务业的发展带动的巨大就业机会，在2016年迎来爆发式的增长，这种增长在北京、上海、广州等一线城市表现最为显著，二三线城市也呈现蔓延之势。
从目前的数据来看，以成都、重庆、武汉为代表的中西部城市在春节后的用工缺口颇具代表性，并且这些城市正在成为蓝领就业新的热点区域。
成都、武汉、重庆领跑二三线城市 用工需求增长迅猛 赶集网蓝领招聘数据研究院显示，春节前后北、上、广等一线城市延续去年的趋势，蓝领用工需求呈现持续增长态势。
值得注意的是，以成都、重庆、武汉为代表的二线城市蓝领需求量相较以往呈现较大幅度的增长。
以成都地区为例。
成都地区节后保洁需求量增长达到187%，仅次于北京、上海。
职位方面，美容师需求量仅次于北京和深圳位列第三，重庆和武汉分列第六和第七位，类似的情况还表现在司机、发型师、保洁等蓝领行业。
武汉美发师用工缺口411% 作为华中地区代表城市，武汉人口众多，服务业发展迅速，供需两旺，但部分行业亦存在结构性用工缺口。
数据显示，春节后武汉的美发师职位需求量增长411%，仅次于北京，美容师职位需求量增长273%，虽然节后美容美发领域求职者有大幅度增长，但仍存在较大的人才缺口。
家政方面，武汉的人才缺口相对其他二三线城市较小，但从薪资角度看，武汉的餐饮人员薪资涨幅达24%，成为武汉又一紧俏的蓝领就业选择。
中西部城市成为蓝领就业新热点 赶集网蓝领招聘数据研究院数据显示，在春节后的蓝领招聘热潮中，成都、重庆蓝领用工缺口分别为13%和7%，仅次于北京、上海、深圳等一线城市，在二线城市中蓝领用工缺口相对较高。
很明显，在国家中部西部大开发和中部崛起大战略的带动之下，在互联网+的刺激之下，中西部地区的主要城市已经成为就业新热点。
赶集网招聘负责人表示，以成都、重庆、武汉为代表的中西部城市近些年因为政策倾斜等原因经济发展迅速，逐渐成为区域经济中心和重要产业基地。
沿江的成渝鄂经济区，已成为继沿海京津冀都市圈、长三角经济区和海峡西岸城市群外的第四大主要就业城市圈，为蓝领就业提供了更多机会。
而随着90后成为蓝领的中坚力量，他们的就业特点也对就业市场的供需形势产生影响。
一线城市蓝领用工需求大、薪资高，但同样面临生活成本高、工作强度大的压力，所以很多90后不再将目光聚集与一线城市，而是向二、三线城市流动。