项目概况：海堤除险加固工程！简单来说，就是要给日照市南边的沿海海堤加固一下，让它更结实，更安全。
这段海堤，长达21.9公里呢，从东边的北京路一直延伸到西边的傅疃河入海口。
而且，我们还要建个沿海防灾交通体系工程，新建一条沿海疏散道路，全长9.0公里。
这样大家遇到紧急情况就能更快地撤离。
这么重要的项目国家会交给谁去做呢？我们来看看中标信息：第一名：中国建筑第二工程局有限公司投标报价1030197030（元）第二名：中国电建市政建设集团有限公司投标报价1030296900（元）第三名：中地寅岗建设集团有限公司投标报价1008105000（元）看来中建二局还是很有实力拿下这个项目的，要说中建二局啊，大家应该很好奇中建二局的薪资待遇，现在就来让我们揭秘一下中建二局二公司 网友毕业于某985大学，目前是见习期。
薪酬福利薪酬结 构：基薪+岗位绩效+履约奖+补贴+其他。
基本工资大概 5500元，施工津贴1000元，电脑补贴，交通补贴，通话 补贴等税前收入在7200元左右。
中建二局某些岗位薪资待遇中建二局安全员：月薪8000元。
中建二局机电工：月薪9000元。
中建二局总工程师：月薪15000元。
房地产/建筑岗平均月收入12138元，人事/财务/行政岗平均月收入10580元，技术岗平均月收入31427元，生产制造岗平均月收入6394元，市场岗平均月收入13433元，高级管理岗平均月收入31600元。
总的来说，技术岗的兄弟姐妹们，比如那些搞项目管理和高端技术的，工资都挺高！而那些在生产制造一线的普通工人们，虽然工资没他们那么高，但也还不错，至少也是符合市场水平的。
中建二局福利待遇1.行业内有竞争力的薪资待遇；2.北京户口，五险二金；3.住房补贴、伙食补贴、电脑补贴、通讯补贴、 高温补贴、执业资格证书补贴等各类补贴；4.过节福利、探亲福利、结婚福利、健康体检、 入职生活大礼包等各类福利；5.带薪年假、探亲假、婚假、产假、陪产假、育 儿假、独生子女护理假等各类假期。
中建二局中建二局工作真实感受中建二局某员工1原话：就是工地，氛围可以说累！跟自己同事相处 融洽，就是面对的人太多了，面对各种检查，监理，业 主，代建，设计，分包等等，只有足够活泼开朗具有强 大的自我情绪调节才能尝试，内向者请绕行。
中建二局某员工2原话：工作氛围还行，其实也得看运气，看你的领导是不是体察员工，作为普通员工，什么人都有，平均学历较低，大部分专科，公司领导形式主义重，只要会说话.中建二局工作五年，给建筑新人的三个建议1.眼光：只站在自己的立场看问题，往往很难看到事情的全貌。
所以，你要跳出员工的身份，站在领导的立场看问题, 清楚知道上位者的目标期待，抓住重点，做好关键工作。
2.格局：格局体现在细节中。
有格局的员工，不会把工作当成差 事，而会在工作大局中统筹安排，在细节中做好每一 步。
既是将军又是士兵的员工，走到哪里都会受到领导的欢 迎。
3.态度比能力重要：能力，决定了你能不能解决现在的问题，而态度，决定 了你能不能解决未来的问题。
做事的态度 遇到事情时，不逃避，能主动举手说“我来”，敢于扛 °邮 把事情应下来后，你要想尽办法去完成。
很多人都是安 排任务的时候，答应得好好的。
但最后根本不做，或者 敷衍地做，领导问起时，又找一大堆理由。
做人的态度 就是你的价值观，什么是你追求的，什么是你坚持的#挑战30天在头条写日记#