齐鲁潍坊网5月24日讯（临朐台 马晓甜）今年以来，临朐县东城街道党工委以上率下转作风，主动作为敢担当，把作风建设融入大项目建设之中，用硬作风来推进项目，用好的业绩来检验作风，与市县开展作风建设年活动同频共振、合律合拍，举全街之力，合力打造“中国门窗硅谷”，取得明显成效。
坚持以过硬作风锤炼党员干部队伍。
始终秉承工作成绩的好坏关键在作风，重点在干部，核心在落实。
在被称为天下第一难的拆迁工作中，街道一是打牢看齐意识。
领导干部带头抓落实，作出 “向我看齐” 承诺，带头谋划思路，带头狠抓推进。
二是夯实“亮剑精神”。
倡导敢于担当、攻坚克难精神,引导干部勇于破解难题。
三是践行“一线工作法”。
健全一线工作推进机制，做到情况在一线掌握、决策在一线形成、问题在一线解决、成效在一线检验。
年初，将全年工作思路制成工作台账，按照任务目标、完成时限、责任人员及单位、具体推进措施等事项逐一细化分解，并及时跟踪调度检查，实现了事事有回音、件件有着落。
挂片领导王登亮组织干部打好时间差，一早一晚做工作，白天组织拆除，晚上调度总结；一般干部张素耕舍小家、顾大局，坚持靠在一线做工作；村干部王凤海带头靠上、拼上，一户一策做工作，一丝一扣解疙瘩。
街道60名干部组成12个工作组，在短短的60天内，完成了涉及陈家上庄等5个村3000亩的拆迁任务，确保了3月6日全县大项目集中开工。
坚持优良的作风增进群众福祉。
严格落实拆迁补偿政策，严格第三方评估，第三方评审，确保公平、公正、公开。
按照“大排查、大接访、大调解、大整治、大管理”的工作思路，健全领导干部带头接访及包案化解制度，走访100多户，解决问题60多个。
把纪律规矩挺在前面，要求党员干部干干净净干事，清清白白从政，坚决杜绝在拆迁工作中出现损害群众利益现象。
共拆迁小企业36家，杀伐移栽树木15万株，拆除种植养殖棚560亩，搬迁坟墓2300多个，迁移电力、通讯、广播线路8万多米，涉及1700多户，支付附属物搬迁资金1.4亿多元，无一笔违规，无出现一例越级上访案件。
坚持以务实的作风保障项目建设推进。
一是树立担当意识。
年初街道专门召开党员干部大会，部署干部队伍作风建设工作，并狠抓持续性、常态化、制度化教育，引导党员干部解放思想、提升境界, 对照走在前列、起好带头作用的目标定位，以更高的标准担当作为、奋发有为，增加正能量。
汇聚新力量，以精神状态大提升引领推动临朐东城大发展。
二是落实包靠责任制。
逐一落实领导干部包靠责任制，严格实行“一个项目、一套班子、一个方案、一抓到底”的工作思路，23名科级干部每人负责抓好各重点项目建设。
三是当好服务企业的“店小二”。
落实企业服务经理人制度，一叫就到，随叫随到，增强主动服务意识，提升服务效能。
经济发展环境持续优化，招商引资“洼地效应”逐步显现。
总投资50亿元、占地3600亩的中欧节能门窗产业园项目进展顺利。
截至目前，已有北京意美达隐形纱窗有限公司、江苏徐州美固门窗有限公司等20余家知名门窗企业与中欧节能门窗产业园签约入驻，推进了中欧门窗产业园项目“加速跑”。